马云说应届生去小公司 原因是什么
马云是阿里巴巴集团主要创始人，现担任阿里巴巴集团董事局主席、日本软银董事、大自然保护协会中国理事会主席兼全球董事会成员、华谊兄弟董事、生命科学突破奖基金会董事。
马云说：应届生最好去小公司
马云说：“我只想创立一个小公司。”
马云还说了：
“国内这些刚毕业的学生应该去中小企业锻炼一下，
不是每个人进大企业都是好事。”
第一份工作该去大公司还是小公司？
貌似是个很有争议的话题
每个人都在为自己选择找到合适的理由
但是又好像没办法彻底说服对方
毕竟未来不可预期
选择了其一，就注定不能体验另一种生活
如何在选择之前就做好完全的了解和准备呢？
大公司，就一定比小公司好么？
该不该以金钱来衡量offer的价值呢？
大公司
平台大，起点高，制度规范
小公司
薪资高，发展快，晋升迅速
马云：我们招的应届生不超过10%
应届毕业生进入阿里机会越来越少？不要跟中小企业抢人才
阿里巴巴是不是不爱招应届生了？马云说：我们确实做了一个政策，我们每年不超过300名应届毕业生，但我们招聘的员工大概有两三千名，不能超过10%。
“原因是如果像阿里巴巴、腾讯、百度这些企业大家都到北大清华去招优秀的毕业生，那么那些小企业，或者其他企业的人才就被我们挖空了，那些中小企业永远招不到好的应届毕业生，人才不能垄断。”马云说，“阿里巴巴不要跟中小企业抢人才，大学应届毕业生让他们去走走，让他们去吃点苦头，之后再来招聘，这就是我们的出发点。”
马云最后说：如果你觉得进入阿里巴巴一定会好，也未必，我不需要听话的人，我们需要对明天有创造的人。
公司里批评我的人多了，都是实名的
在阿里内部，马云会搞“一言堂”吗？马云说：我们所有人都可以在内网里面提意见，批评我的人多了，都是实名的。
“我们的制度政策都是这么来的，我们觉得批评是容易的，批评必须拿出建议。阿里巴巴的文化是你要想批评可以，但是你要拿出建设性意见来，骂人谁不会骂，你抱怨我们不会怪，但是你天天抱怨，肯定有老板跟你说，你到底什么情况。抱怨也得有正能量，你也得拿出建议来，你瞎抱怨觉得这个不好，那个不好，那你就应该选择离开这个公司。”马云说。
相关专题：应届生
